《别让员工惰怠成为企业最大的浪费》是一套实用的企业员工激励课程。该课程提供了5大激励工具,包含实操步骤与行业案例,手把手教你制定基层激励方案,拿来即可用。
课程内容丰富,涵盖多个关键方面。在理念上,剖析基层不好管、不主动的问题,讲解为何发了工资仍需激励基层,以及基层员工需求的特征等。在策略上,探讨公司业绩差时该招新人还是刺激老人,介绍设计薪酬制度以快速招人留人的方法,给出解决新人留存问题的2大策略。
此外,课程还针对不同行业给出具体福利运用技巧,如制造业巧用福利让员工长期留任,餐饮店提升节后返岗率的方法等。在竞争机制方面,阐述如何用竞争机制让佛系员工拼命干,以及竞争机制设计的4大步骤、自我PK和团队PK等方式。在提成和奖金设计上,也有详细讲解,助力点燃营销动力,帮助企业打造全方位激励体系,实现轻松招人留人、员工自动自发、业绩翻倍、老板解放精力的经营成效。


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